Outplacement

Outplacement

L’outplacement, ou reclassement, est un processus d’accompagnement à la mobilité professionnelle, à l’extérieur de l’entreprise. D-CLIC PRO vous propose un accompagnement individualisé, adapté à vos cibles et objectifs, définis conjointement avec un consultant référent.

Méthodologie

  Réaliser un bilan personnel et professionnel approfondi: adapté au contexte professionnel,
personnel et aux besoins préalablement identifiés

  Etablir une stratégie de recherche d’emploi: modalités de recrutement et outils adaptés

Définir des cibles et des objectifs: en termes de métiers, de domaines d’activités, de types d’entreprises, de
mobilité… en fonction des conclusions du bilan personnel et professionnel

Bénéficier d’un coaching individuel: proposition d’offres valables d’emploi, préparation aux entretiens de
recrutement, identification d’aides à l’embauche appropriées, suivi d’intégration, suivi pendant la période d’essai

Modalités

Entretiens individuels avec un consultant référent

Passation de tests : personnalité, intérêts et motivations, management

Analyse du marché du travail

Analyse des fiches métiers

Appui spécifique pour les projets de création d’entreprise

Appuis thématiques spécifiques : réseaux sociaux, communication écrite… selon besoin

 

Moyens mis à disposition

Espaces de travail adaptés (presse emploi, accès multimédia, internet, outils bureautiques…)

Mise à disposition d’offres d’emploi actualisées

Réseaux de partenaires

Ateliers spécifiques (cv, lettre de motivation, réseaux sociaux, pitch…)

Un consultant référent unique tout le long de l’accompagnement

Disponibilité du consultant par téléphone et/ou par mail entre chaque séance en présentiel

Coût forfaitaire pour un outplacement individuel dans les bureaux d-clic pro, en fonction de la durée du contrat :

5.200 € h.t.

6 mois

7.800 € h.t.

9 mois

10.400 € h.t.

12 mois

Accompagnement possible sur site client

Ils nous ont fait confiance